““稳就业”才能“防返贫”重庆开州区开展就业帮扶见闻”

本公司重庆6月5日电(记者黄兴)是位于重庆市开州区的勇华鞋业有限企业，最近又接到许多高校军训用鞋的订单，生产线已经很忙。 2月企业活动复工以来，该厂又招收了30余名建行卡贫困户、残疾人和低保户，迄今这类人员岗位数达到80人，在所有员工中超过1/4。

“我厂主要生产中低档胶鞋，员工对技术要求不高，建设卡贫者易操作，近年来稳定吸收卡贫者在工厂就业。 ”。 勇华鞋业有限企业副总裁沈军表示，近期，公司克服原材料上涨等困难加快生产，陆续收到政府部门提供的援助企业稳定岗、社会保险费用减免等政策资金，预计今年产值与去年持平，就业形势也趋于稳定。

公司稳定的话，就业就会稳定。 作为开州区“雇佣巨头”的重庆紫建电子股份有限公司，今年复职后的员工总数“不会逆转”。 “企业向众多知名智能穿戴设备制造商供应锂电池，今年订单情况比较稳定，开州生产基地产量大，员工诉求量大。 》该公司运营总监梅红建表示，在人社部门的帮助下，很快补充招聘了300多名工人。

只有“稳定就业”才能“消除贫困”。 开州区是重庆劳务输出地区，全区170多万人口中，有55万人常年在外工作。 以工资性收入为首要收入来源的贫困家庭占贫困家庭总数的75%。 疫情过后，确保农民工顺利就业至关重要。

“通过打造‘开州食厨’、‘开州建工’、‘金开家政’的企业品牌，起到驻外劳务办公室、乡情联谊会和驻外流动党组织联系的纽带作用，使贫困劳动力有序回归工作岗位，到5月将有4.1万贫困劳动力输出到区外，近万人。 ” 开州区就业和人才中心副主任邓学实说。

贫困劳动力要实现“稳定就业”，与“劳务经纪人”的精准合作和对接是不可缺少的。 邓学实告诉记者，目前，开州区各村社均有干部兼任“劳务经纪人”，在开展入户调查时深入了解村民就业意愿，并与招工公司进行匹配，确保贫困劳动力“端稳就业”。

“我们建立了村务微信群，确保所有的房子都在群里，所有的招工新闻都通过微信群发布，准确地发送给了合适的村民。 ” 开州区丰乐街滴水村干部兼劳务经纪人邓高杰说。

村民曾小龙原在广东的工厂打工，春节前回家探亲，没有料到疫情的袭击。 工作丢了以下事情，也担心长途旅行的风险，萌生了留在家乡的想法。 劳务经纪人了解情况后，推荐他到当地电子工厂工作，最终曾小龙顺利到戴普工人岗位工作，月薪4000多。

确实有困难不能工作的贫困劳动力，开州的“托迪就业”也有门路。 疫情期间，开州因地制宜开发了3082个管水、护林、消毒等公益性岗位，帮助贫困劳动力实现就近托底安置就业，动态消除“零就业”贫困家庭。

在开州区丰乐街光村，58岁的村民王中银一直很忙:排除外来人员，为隔离人员购买物资，开展日常清洁工作……被安排到公益性岗位后，王中银每月有1800元的工资收入，还兼顾养猪、作物的种植。 王银说:“不需要到处去赚钱了，生活稳定了。”